كيف تبدأ عملك كمدرب حر - Freelance Trainer
- 240
- 60
- 3
- 188.0 ريال
المحتويات
-
كيف تبدأ عملك كمدرب حر - التدريب كمهنة إضافية
-
دقيقتان
-
4 دقائق
-
دقيقتان
-
صفات التميز للمدرب الحر - القسم الأول
3 دقائق -
صفات التميز للمدرب الحر - القسم الثاني
5 دقائق -
الشهادات والإعتمادات - حقيقة أم خيال
4 دقائق
-
-
المراحل السبعة لمسيرتك كمدرب حر
-
المرحلة الأولى - الإعداد الشخصي (المهارات الشخصية)
3 دقائق -
المرحلة الأولى - الإعداد الشخصي (الصفات-السلوكيات الشخصية) - القسم الأول
4 دقائق -
المرحلة الأولى - الإعداد الشخصي (الصفات-السلوكيات الشخصية) - القسم الثاني
دقيقتان -
المرحلة الأولى - الإعداد الشخصي والمهني "التخصص الدقيق"
6 دقائق -
المرحلة الثانية - إعداد المحتوى والأدوات - القسم الأول
5 دقائق -
المرحلة الثانية - إعداد المحتوى والأدوات - القسم الثاني
3 دقائق -
المرحلة الثالثة - الخبرة العملية للمدرب الحر
5 دقائق -
المرحلة الرابعة - السيرة الذاتية للمدرب الحر
6 دقائق -
المرحلة الخامسة – تقديم دورات عامة (مباشرة أو أونلاين) - القسم الأول
4 دقائق -
المرحلة الخامسة – تقديم دورات عامة (مباشرة أو أونلاين) - القسم الثاني
دقيقتان -
المرحلة الخامسة – تقديم دورات عامة (مباشرة أو أونلاين) - القسم الثالث
4 دقائق -
المرحلة الخامسة – تقديم دورات عامة (مباشرة أو أونلاين) - القسم الرابع
3 دقائق -
المرحلة السادسة - مراسلة المراكز والشركات التدريبية
4 دقائق -
المرحلة السابعة - الحضور الدولي للمدرب الحر
4 دقائق
-
-
إنشاء العلامة التجارية الشخصية
-
إنشاء العلامة التجارية الشخصية - التأسيس
4 دقائق -
إنشاء العلامة التجارية الشخصية - الفئة المستهدفة (يجب أن تقع بحب عملاءك)
4 دقائق -
إنشاء العلامة التجارية الشخصية - الحضور الإلكتروني - القسم الأول
5 دقائق -
إنشاء العلامة التجارية الشخصية - الحضور الإلكتروني - القسم الثاني
6 دقائق -
إنشاء العلامة التجارية الشخصية - نموذج المقارنة
3 دقائق
-
-
تسعير الخدمات التدريبية - الإستشارية - التوجيهية
-
دقيقتان
-
إستراتيجيات تسعير الخدمات التدريبية - إستراتيجية تحديد رقم معين
6 دقائق -
إستراتيجيات تسعير الخدمات التدريبية - إستراتيجية الخصم المبكر
دقيقتان -
إستراتيجيات تسعير الخدمات التدريبية - إستراتيجية إختراق السوق
دقيقتان -
إستراتيجيات تسعير الخدمات التدريبية - إستراتيجية كشط الأسعار
دقيقتان -
إستراتيجيات تسعير الخدمات التدريبية - إستراتيجية التسعير النفسي
دقيقتان -
إستراتيجيات تسعير الخدمات التدريبية - إستراتيجية تسعير الدورات بنظام التدريب الغير متزامن
4 دقائق -
إستراتيجيات تسعير الخدمات التدريبية - إستراتيجية تسعير الدورات العامة بتنظيم معهد أو شركة
4 دقائق -
إستراتيجيات تسعير الخدمات التدريبية - إستراتيجية تسعير لتدريب الشركات (تدريب الموظفين)
5 دقائق -
إستراتيجيات تسعير الخدمات التدريبية - إستراتيجية تسعير أعمالك الإستشارية
4 دقائق -
إستراتيجيات تسعير الخدمات التدريبية - إستراتيجية تسعير أعمالك كموجه Coach
3 دقائق
-
-
التعلم والتطور المستمر للمدرب الحر
-
إستمرارية التعلم والتطور للمدرب الحر
5 دقائق -
الأدوات المساعدة للمدرب الحر - دورات أونلاين وتصوير يوتيوب
دقيقة واحدة -
نصية
-
-
بناء شبكة العلاقات المهنية (محتوى إضافي هدية مجانا)
-
3 دقائق
-
ستة أمور مهمة عند بناء العلاقات المهنية
5 دقائق -
تعريف وأهمية العلاقات المهنية (10 أهميات للعلاقات المهنية) - القسم الأول
3 دقائق -
تعريف وأهمية العلاقات المهنية (10 أهميات للعلاقات المهنية) - القسم الثاني
3 دقائق -
قوة العلاقات المهنية - تجربة شخصية في تأثير العلاقات على حياتي المهنية كمدرب حر
5 دقائق
-
-
7 تقنيات في بناء شبكة العلاقات المهنية
-
تقنيات بناء العلاقات المهنية - رقم 1 - التواجد الإلكتروني - القسم الأول
3 دقائق -
تقنيات بناء العلاقات المهنية - رقم 1 - التواجد الإلكتروني - القسم الثاني
3 دقائق -
تقنيات بناء العلاقات المهنية - رقم 1 - التواجد الإلكتروني - نصائح مهمة
3 دقائق -
تقنيات بناء العلاقات المهنية - رقم 2 - الشريحة المستهدفة
6 دقائق -
تقنيات بناء العلاقات المهنية - رقم 3 - المراسلة الإحترافية
دقيقتان -
تقنيات بناء العلاقات المهنية - رقم 4 - البحث عن العلاقات المهنية
4 دقائق -
تقنيات بناء العلاقات المهنية - رقم 5 - الكتابة عنهم والتوصية لهم ودعوتهم
3 دقائق -
تقنيات بناء العلاقات المهنية - رقم 6 - إنشاء مجتمعات الممارسة ومشاركة الخبرات
دقيقتان -
تقنيات بناء العلاقات المهنية - رقم 7 - لا تجلس لوحدك
دقيقتان -
تقنيات بناء العلاقات المهنية - تقنيات إضافية هدية
4 دقائق
-
-
تعزيز شبكة العلاقات المهنية
-
ملف الدورة الرئيسي
أصبح لمشاركة المعرفة قطاع خاص به ويتم صرف سنويا مليارات الدولارات على التطوير الشخصي والمهني على مستوى العالم. ومنذ أن بدأت عملي كمدرب منذ عام 2012 وأنا أتابع تطور هذا القطاع شيئا فشيئا حتى أن بعض المتحدثين أمثال انتوني روبنز يتوقع أن تتضاعف الميزانيات الموضوعة للتدريب الشخصي والمهني ثلاثة أضعاف في السنوات الخمسة القادمة. وبعد أن أمضيت ما يزيد عن ثماني سنوات في التدريب حتى الآن ومع تزايد إهتمام الناس بالدخول في عالم التدريب وسؤالي عن ذلك بشكل مستمر، حتى لا يمضي يوم إلا وتأتيني عشرات الأسئلة من خلال صفحات التواصل الإجتماعي والمهني بموضوع واحد وهو: "كيف أصبح مدربا/موجها؟". فقررت ...
المحاضر

د. معتز سوبجاكي
إستراتيجي نمو شخصي ومهني | خبير مؤشرات الأداء الرئيسية
متطلبات الدورة
محاور ورشة العمل
- مفهوم التدريب كمهنة
- الشهادات والإعتمادات للمدرب
- 7 مراحل للبدء كمدرب حر
- المرحلة الأولى: الإعداد الشخصي والمهني
- المرحلة الثانية: إعداد المحتوى والأدوات
- المرحلة الثالثة: الخبرة
- المرحلة الرابعة: إعداد سيرتك الذاتية
- المرحلة الخامسة: تقديم دورات عامة
- المرحلة السادسة: التواصل مع المراكز التدريبية / الشركات الإستشارية
- المرحلة السابعة: الحضور الدولي
- بناء العلامة التجارية الشخصية كمدرب
- تسعير خدماتك التدريبية / الإستشارية
- التعلم والتطور المستمر كمدرب
مخرجات الدورة
- خريطة طريق كاملة للعمل كمدرب حر
- خطوات في إنشاء العلامة التجارية الشخصية للمدرب / الموجه
- خطوات عملية في تسعير خدماتك التدريبية / الإستشارية / التوجيه
- خطوات عملية في اكتساب الخبرة العملية والحضور الدولي للمدرب
الفئة المستهدفة
- المدربين/الموجهين ولكن ينقصهم خريطة طريق
- من يرغب بدخول عالم التدريب كعمل إضافي
توصيات ومراجعة من قبل مشاركين سابقيين:
لم أكن في السابق مهتما بورشات العمل أو الدورات التدريبية البعيدة عن اختصاصي، ولكن متابعتي للدكتور معتز منذ فترة طويلة وللأفكار ذات المحتوى العميق لديه، جعلتني أخوض ورشة العمل (كيف تبدأ عملك كمدرب حر)، والتي كانت تجربة ثرية ممتعة كشف فيها الدكتور عن عن معلومات قيمة وتكتيكات وأدوات لممارسة العمل التدريبي كعمل إضافي، وهذا فعلا ما كنت أبحث عنه مؤخرا. كل الشكر للدكتور معتز، اختلافه عن الآخرين أنه شخص سخي في إعطاء المعلومات ويمتلك أسلوب يشد الآخرين فيه - جهاد شلوله - مستشار مالي وإداري
عرفت د.معتز سوبجاكي من خلال كتاباته ومؤلفاته ...ولكن بعد مشاركتي الاولى لاحدى دوراته "ابدأ عملك كمدرب حر " وجدت فيه المدرب الأمين في طرحه والمخلص في متابعته للمتدربين ... شخصية ذات مبادئ انسانية سامية واهداف نبيله . لي الشرف ان اصف مشاركتي لهذه الدورة على انها التوفيق الالهي للانظمام الى دورة اعطتني اكثر مما اتخيل من مادة علمية وخريطة طريق واضحه ومضمونه على طريق النجاح الذي اتمناه .
الشكر الجزيل للدكتور معتز سوبجاكي وفريق عمله المخلصين . د.سناء فائق الربيعي - طبيبة اسنان اختصاص جراحه اللثة وزراعه الاسنان - مدرب الكتروني - العراق
تجربتي مع الدكتور معتز حضرت له دورة في مجال إبداء في عملك الحر، بصراحه دورة اكثر من رائعه واطلعت على اشياء كثيرة لم أسمعها من قبل
وايضا شرح الدكتور جدا واضح وعندة بال طويل ويسمع للمشتركين في الدورة ويجاوب على كل سؤال وصوته قوي وجهوري ما شاءالله عليه - صالحه الحارثي - المملكة العربية السعودية
كل الشكر للدكتور معتز على التدريب القيم الذي أجراه في ورشة عمل " كيف تبدأ عملك كمدرب حر"، ما يعجبني في تدريبات معتز فعلاً هما أمرين أولهما هو عقلية الوفرة التي يفكر بها فلا يبخل على المتدربين بل يرى نجاحهم هو نجاحه وهو شيء رائع حقاً، و الأمر الثاني هو الخطوات العملية التي قدمها فهو يعطيك خلاصة خبرته في المجال و يعطيك خريطة الطريق للمضي قدماً - عبدالرحمن الحافظ - مدير مشاريع - تركيا
ورشة عمل استمرت 3 أيام متتالية وكانت أشبه برحلة مميزة في عالم المعرفة والمعلومات، فقد قدم د. معتز المعلومات الوافية القيمة وكشف عن أسرار نجاح المدرب الحر ودعمها بأمثلة واقعية من خبرته الواسعة وكما قدم الأدوات التطبيقية وقلما تجد ورشة عمل ثرية بالمعلومات والأمثلة الواقعية والأدوات التطبيقية. وبعد الورشة قدم للمشاركين حزمة من الملفات القيمة والمتعلقة بموضوع الورشة بالإضافة إلى ملف عمل كيف تبدأ عملك كمدرب حر مكون من عدة صفحات وهو بمثابة خارطة الطريق لأي شخص يرغب في أن يكون مدرب حر، يحتوي الملف على جميع الأدوات التطبيقية بدء من أسباب رغبتك بأن تكون مدرب حر والتحديات التي تواجهها مروراً بنموذج السيرة الذاتية للمدرب وانتهاء بكيفية تسعير خدماتك التدريبية. كما استمر في تقديم النصائح عبر البريد الإلكتروني، وقدم عروض خاصة للمتدريبين في دوراته الأخرى. وكذلك تميز الدكتور معتز بمعاييره العالية في التدريب والاحترافية وأسلوبه الشائق والسلس السهل وإدارته للوقت. - هيفاء الرماح - مدير إدارة الأداء - المملكة العربية السعودية
تعرفت على دكتور معتز خلال دورة في جامعة الجنان، وشد انتباهي من اللحظة الاولى للمادة التي يقدمها والطريقة التي يقدمها بها، علماً انني شخص متطلب ولا يرضى الا بالمستوى المتميز!!!! ومن يومها وانا اتابعه و اتشرف بالانضمام الى دوراته!!!! د. معتز مميز بالمادة التي يقدمها فهو بالاضافة الى تعريفك عن موضوع الدورة و اهميته " Why & What " دائماً ما يعطيك الكيف " How " ولا يبخل على متدربيه "بالادوات - Tools" التي تساعدهم في حياتهم المهنية، وهذا عادة ما يجب ان يمييز دورات التدريب و لكن نادراً ما نجده فيها. و اكثر ما يميز د. معتز هو متابعته " Follow Up " للمتدربين معه، ومساعدتهم قدر الامكان على تحقيق اهدافهم، و انه لا يبخل عليهم ابداً بالمكافأت من دورات مجانية او مراجع او كتب اي مساعدة قادر على تقديمها. أأكد لكم انه لا يمكنكم الشعور بالملل ابداً خلال دوراته ومهما كان مستواكم متقدم لابد ان تجدوا معلومات مهنية مفيدة وجديدة في دوراته. يثري دوراته بالمشاركة بتجاربه الشخصية بكل شفافية، شغوف بعمله ومهني لأدق التفاصيل، ويتمتع باسلوب مميز يساعدك على الانجاز والوصول الى أهدافك. تسعدني جداً معرفة شخصية مميزة وديناميكية كدكتور معتز، ويشرفني ان أكون من المتابعين له والمتابعين لدوراته. - د. منى عثمان - أستاذة جامعية - كوتش - لبنان